言葉だけで患者と接すると本当の気持ちを理解することはできません。入院患者は数カ月に渡ってコミュニケーションを取ることになるので真心を込めて患者と関係性を保ちましょう。深刻な病状でも前向きな気持ちで向き合ってもらえるように分かりやすく説明をしてください。看護師は医師よりもスタッフが多いです。時間がないときはカンファレンスを開催して患者の人間性を理解するようにしましょう。現場では1日のルーティーンが決まっています。
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患者から感謝の気持ちを伝えてもらうと仕事に対するモチベーションが高まります。看護師は大学で習得した知識を現場に取り入れることができるので向上心を持ちながら作業をしましょう。現場ではチームで仕事をすることになります。小さな変化があったときでも常にスタッフと意見交換をしながら新しいスキルを身に付けるようにしてください。看護師は患者の人命に関わる作業をします。医師とコミュニケーションが取れていないとミスが起きてしまって今後の治療方針にも大きな影響が出ます。
職場で円滑に仕事を行うにはチームワークが必要不可欠です。チームワークを高めるためには、職場内、医師や各科のスタッフ、栄養士とのコミュニケーションを積極的に取ることです。スタッフ同士で情報共有や意見の交換をすることは、間違いやミスを未然に防ぐことができます。コミュニケーションを取ることにより、責任を理解して信頼関係を築くことができるようになります。看護師の仕事は単独での仕事もありますが、多くは一人ではできません。
健康であること、これは生きている中で一番大切な条件です。何をするにしても健全な体でなければ意味がありません。だからこそ人は常に自分の体調には気を付けていなければなりません。毎日を楽しく過ごすためにも、体を大切にすることに努める必要があります。規則正しい生活習慣、適度な運動、そして精神を整えること、こうした努力が欲しいです。しかし、現実にはかなり難しく、多くの現代人はなかなか自分の健康を維持することができないでいるのが現状なのではないでしょうか。
看護学校に進学して将来医療施設に就職する時は、なるべく就職の選択肢を増やすことが必要です。免許を無事に取得すれば看護師として働ける可能性が高いですが、もし就職の準備に力を入れないと目指せる求人の幅が狭くなり自分が働きたい職場の採用試験を受けても落ちてしまう可能性が高くなります。就職は、自分の将来に直結する部分であり看護師を長く続けるためにも自分が納得できる職場に就職することが重要です。そこで、就職の選択肢を増やすためには看護学校で無遅刻無欠勤をなるべく目指すようにします。
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